裸体美女被C免费视频|国产欧美精品一区二区三区四区|国产深夜福利AV|黄色成人网站久久久|欧美精品一区二区三区视频在线观看的|国产精品久久毛片A片|国产欧美另类精品久久久|久久久日本无码高潮|亚洲高清AV一区二区|在线无码中文破解

2024 年度環(huán)境、社會(huì)和公司治理報(bào)告

ENVIRONMENTAL，SOCIALAND GOVERNANCEREPORT

杰華特微電子股份有限公司

目錄 CONTENTS

編制說明

01

01 關(guān)于杰華特

公司概況 05
杰華特文化與價(jià)值觀 07
杰華特部分榮譽(yù)資質(zhì) 08
可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與管理 09

鏈動(dòng)未來共建可持續(xù)發(fā)展生態(tài)

構(gòu)建負(fù)責(zé)任供應(yīng)鏈 49
負(fù)責(zé)任采購(gòu) 54
負(fù)責(zé)任營(yíng)銷 55
提供卓越客戶服務(wù) 57
助力環(huán)境生態(tài)友好 62

02 筑牢責(zé)任治理體系與合規(guī)韌性

公司治理 17
合規(guī)運(yùn)營(yíng) 23
信息安全和隱私保護(hù) 27
黨建引領(lǐng) 29

03 驅(qū)動(dòng)變革技術(shù)引領(lǐng)與質(zhì)量筑基

深耕創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展 33
堅(jiān)守可靠質(zhì)量管理 37
加強(qiáng)科技倫理治理 39
開拓技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制 40
完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) 44

05 人才共生攜手員工打造長(zhǎng)青職場(chǎng)

保障員工權(quán)益 69
助力員工成長(zhǎng) 76
員工溝通 80
關(guān)鍵績(jī)效2024 81
GRI指標(biāo)索引 83
意見反饋調(diào)查問卷 85

·編制說明

關(guān)于本報(bào)告

本報(bào)告依據(jù)客觀、規(guī)范、透明和全面的原則，詳細(xì)披露了杰華特微電子股份有限公司2024年度在環(huán)境、社會(huì)、公司治理等可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的管理策略、實(shí)踐及績(jī)效，旨在加強(qiáng)與各利益相關(guān)方的溝通和聯(lián)系。

本公司董事會(huì)及全體董事保證本報(bào)告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并對(duì)其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個(gè)別及連帶責(zé)任。

報(bào)告主體范圍：

杰華特微電子股份有限公司及其附屬公司。

指代說明：

“杰華特微電子股份有限公司”在本報(bào)告中以“杰華特”“公司”指代。

時(shí)間范圍：

本報(bào)告期間為2024年1月1日至2024年12月31日，部分內(nèi)容往前后年度適度追溯延伸。

報(bào)告周期：

本報(bào)告按年度發(fā)布，本報(bào)告是公司發(fā)布的第2份報(bào)告。

數(shù)據(jù)說明：

本報(bào)告使用數(shù)據(jù)來源包括政府部門公開數(shù)據(jù)、杰華特內(nèi)部統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、行政文件及報(bào)告和第三方評(píng)價(jià)訪談等。本報(bào)告的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以人民幣為單位，若有與財(cái)務(wù)報(bào)告不一致之處，以財(cái)務(wù)報(bào)告為準(zhǔn)。

編寫依據(jù)：

本報(bào)告遵循《上海證券交易所科創(chuàng)板上市公司自律監(jiān)管指引第1號(hào)——規(guī)范運(yùn)作 (2023年12月修訂)》及《上海證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第14號(hào)——可持續(xù)發(fā)展報(bào)告（試行）》相關(guān)要求，參考香港聯(lián)合交易所有限公司證券上市規(guī)則附錄C2《環(huán)境、社會(huì)及管治報(bào)告守則》及聯(lián)合國(guó)《可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)企業(yè)行動(dòng)指南》(SDGs）、全球報(bào)告倡議組織（GRI）《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》、中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《社會(huì)責(zé)任報(bào)告編寫指南》（GB/T36001-2015）進(jìn)行編寫，同時(shí)突出杰華特微電子股份有限公司企業(yè)特點(diǎn)和行業(yè)特色。

報(bào)告原則：

本報(bào)告所涵蓋的內(nèi)容符合香港聯(lián)合交易所有限公司證券上市規(guī)則附錄C2《環(huán)境、社會(huì)及管治報(bào)告守則》所要求的“不遵守即解釋”條文即四項(xiàng)報(bào)告原則，即重要性、量化、平衡及一致性原則。

·“重要性”原則：本報(bào)告已在編寫過程中納入利益相關(guān)方溝通及實(shí)質(zhì)性議題評(píng)估過程，作為界定重要ESG 議題的依據(jù);
·“量化”原則：本報(bào)告采用量化數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)環(huán)境與社會(huì)層面的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)：“KPIs”，并附帶說明，以闡述相關(guān)目的和影響;
：“平衡”原則：本報(bào)告遵循平衡原則，公司致力于實(shí)現(xiàn)信息披露的客觀性，報(bào)告內(nèi)容均來自公司內(nèi)部管理文件、統(tǒng)計(jì)及公開披露信息，以公開、公平、公正地呈報(bào)我們的 ESG表現(xiàn);
．“一致性”原則：本報(bào)告是公司發(fā)布的第二份 ESG報(bào)告，我們將于未來年度采用一致的統(tǒng)計(jì)方法，以便日后可作有意義的比較。

報(bào)告發(fā)布形式：

報(bào)告電子版可在杰華特公司官網(wǎng)（www.joulwatt.com）及上海證券交易所網(wǎng)站（www.sse.com.cn）查詢。

01 關(guān)于杰華特

公司概況 05
杰華特文化與價(jià)值觀 07
杰華特部分榮譽(yù)資質(zhì) 08
可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與管理 09

·公司概況

杰華特微電子股份有限公司成立于2013年3月，是以虛擬IDM為主要經(jīng)營(yíng)模式的模擬集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)。公司采用自有的國(guó)際先進(jìn)的工藝技術(shù)進(jìn)行芯片設(shè)計(jì)制造，是工業(yè)和信息化部認(rèn)定的“專精特新小巨人”企業(yè)及單項(xiàng)冠軍示范企業(yè)。自成立以來，杰華特始終致力于提供高集成度、高性能與高可靠性的電源管理等芯片產(chǎn)品，為客戶提供一站式采購(gòu)服務(wù)。公司擁有豐富的產(chǎn)品組合、廣泛的市場(chǎng)布局以及嚴(yán)格的質(zhì)量管控。目前，公司產(chǎn)品涵蓋DC/DC、AC/DC、線性電源、電池管理、信號(hào)鏈等產(chǎn)品線；應(yīng)用范圍涉及新能源、汽車電子、通訊電子、計(jì)算和存儲(chǔ)、工業(yè)應(yīng)用、消費(fèi)電子等不同領(lǐng)域。公司于2022年12月23日在上海證券交易所科創(chuàng)板成功上市（股票簡(jiǎn)稱：杰華特，股票代碼：688141）。

產(chǎn)品創(chuàng)新大事記

·杰華特文化與價(jià)值觀

我們的愿景

進(jìn)入每一臺(tái)電子產(chǎn)品，成為模擬集成電路行業(yè)領(lǐng)軍者

我們的使命

·杰華特部分榮譽(yù)資質(zhì)

·可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略與管理

ESG管治架構(gòu)

作為一家致力于“進(jìn)入每一臺(tái)電子產(chǎn)品，成為模擬集成電路行業(yè)領(lǐng)軍者”的企業(yè)，杰華特將可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略作為企業(yè)管理的重要支柱。可持續(xù)發(fā)展不僅是公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展的核心組成部分，更是企業(yè)核心價(jià)值觀的深刻體現(xiàn)。

杰華特董事會(huì)作為公司ESG管理的最高決策機(jī)構(gòu)，全面負(fù)責(zé)ESG戰(zhàn)略的制定與監(jiān)督，確?？沙掷m(xù)發(fā)展目標(biāo)與企業(yè)運(yùn)營(yíng)深度融合。董事會(huì)的核心職責(zé)包括評(píng)估并確立ESG 管理方針，監(jiān)督 ESG事務(wù)執(zhí)行進(jìn)展，定期審閱 ESG 成果，并審批年度 ESG 報(bào)告，以確保公司在可持續(xù)發(fā)展方面的戰(zhàn)略方向清晰、目標(biāo)可行、執(zhí)行有力。

在具體執(zhí)行層面，公司各業(yè)務(wù)部門依據(jù)自身職能和運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)，制定符合實(shí)際情況的ESG管理方針及具體目標(biāo)，并定期識(shí)別和評(píng)估ESG相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇，制定相應(yīng)的管理措施，推動(dòng)ESG工作的有效落地。各部門的分管負(fù)責(zé)人定期向董事會(huì)匯報(bào)ESG工作的最新進(jìn)展，確保ESG戰(zhàn)略的順利實(shí)施和持續(xù)優(yōu)化。

·杰華特組織架構(gòu)

通過這一系統(tǒng)化的ESG治理架構(gòu)，我們?cè)诳沙掷m(xù)發(fā)展管理方面形成了“決策一執(zhí)行一監(jiān)督”的閉環(huán)機(jī)制，報(bào)告期內(nèi)，杰華特持續(xù)優(yōu)化和完善可持續(xù)發(fā)展管理體系，通過強(qiáng)化責(zé)任管理、深入推進(jìn)責(zé)任實(shí)踐，并加強(qiáng)與利益相關(guān)方的溝通與協(xié)作，確?？沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的制定與實(shí)施更加科學(xué)、透明、高效。公司堅(jiān)信，唯有全員共同參與、全過程持續(xù)改進(jìn)，才能真正達(dá)成可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，為行業(yè)、社會(huì)及環(huán)境創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值，從而推動(dòng)杰華特愿景與使命的實(shí)現(xiàn)。

利益相關(guān)方溝通

本報(bào)告是杰華特第二次公開披露的環(huán)境、社會(huì)和公司治理(ESG）報(bào)告。在編制過程中，公司建立了內(nèi)部與外部溝通機(jī)制，以便及時(shí)獲取并了解利益相關(guān)方的期望與需求。

未來，杰華特將持續(xù)完善可持續(xù)發(fā)展信息披露制度，并通過公司內(nèi)部座談、官方網(wǎng)站及報(bào)刊發(fā)布、股東大會(huì)、ESG 報(bào)告披露、參與行業(yè)協(xié)會(huì)活動(dòng)等多種渠道，積極加強(qiáng)與利益相關(guān)方的溝通與互動(dòng)，不斷提升信息透明度和企業(yè)責(zé)任實(shí)踐。

實(shí)質(zhì)性議題識(shí)別

2024年度，杰華特根據(jù)《上海證券交易所上市公司自律監(jiān)管指南第4號(hào)——可持續(xù)發(fā)展報(bào)告編制》最新要求開展 ESG實(shí)質(zhì)性議題識(shí)別。我們?cè)谡J(rèn)真研究年度熱點(diǎn)問題、國(guó)家政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)等內(nèi)容的基礎(chǔ)上，構(gòu)建包含戰(zhàn)略匹配度、風(fēng)險(xiǎn)緊迫性、利益相關(guān)方影響力的分層評(píng)估指標(biāo)體，并通過多維度利益相關(guān)方調(diào)研、管理層戰(zhàn)略研討及業(yè)務(wù)場(chǎng)景穿透式分析，建立實(shí)質(zhì)性議題二維矩陣圖，為ESG專項(xiàng)規(guī)劃及報(bào)告編制提供動(dòng)態(tài)決策依據(jù)，具體過程如下：

第一步：建立議題清單

杰華特以《上海證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第14號(hào)——可持續(xù)發(fā)展報(bào)告（試行）》所列的21項(xiàng)基礎(chǔ)議題為框架，結(jié)合行業(yè)特性補(bǔ)充專項(xiàng)內(nèi)容，我們通過價(jià)值鏈全流程分析、政策動(dòng)態(tài)追蹤及同業(yè)ESG報(bào)告熱點(diǎn)研究，初步構(gòu)建議題池。隨后，依據(jù)政策提及頻次、國(guó)內(nèi)外主流 ESG標(biāo)準(zhǔn)、投資者關(guān)注度等因素，篩選出候選議題清單，確保覆蓋運(yùn)營(yíng)全環(huán)節(jié)的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇。最終，結(jié)合我們的實(shí)際業(yè)務(wù)與行業(yè)特點(diǎn)，公司采用多種方式分析并識(shí)別出15個(gè)利益相關(guān)方關(guān)注的ESG議題，并確認(rèn)其全面涵蓋了報(bào)告期內(nèi)公司的ESG實(shí)踐。

第二步：實(shí)質(zhì)性議題評(píng)估

遵循“影響一財(cái)務(wù)”雙重重要性原則進(jìn)行議題評(píng)估：在影響維度，公司綜合考量議題可能帶來的正面與負(fù)面影響，并從影響程度及發(fā)生可能性兩個(gè)方面構(gòu)建評(píng)分體系；在財(cái)務(wù)維度，則結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇因素，評(píng)估議題對(duì)公司收入和成本的長(zhǎng)期影響。最終，公司通過利益相關(guān)方調(diào)研與專家評(píng)估方法，確定各議題的優(yōu)先級(jí)，并構(gòu)建權(quán)重排序矩陣，以確保議題篩選的科學(xué)性與合理性。

第三步：驗(yàn)證評(píng)估結(jié)果

公司管理層對(duì)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行了審閱并確認(rèn)。依據(jù)評(píng)估結(jié)果，杰華特識(shí)別出5項(xiàng)對(duì)公司至關(guān)重要的議題，包括客戶服務(wù)與質(zhì)量管理、創(chuàng)新機(jī)制及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、可持續(xù)供應(yīng)鏈管理、信息安全與數(shù)據(jù)保護(hù)，以及人才培養(yǎng)與發(fā)展。公司將在報(bào)告的相關(guān)章節(jié)對(duì)這些重點(diǎn)議題進(jìn)行詳細(xì)回應(yīng)，以切實(shí)滿足各利益相關(guān)方的關(guān)注和期望。

第四步：實(shí)質(zhì)性議題確認(rèn)與披露

公司構(gòu)建了“對(duì)公司發(fā)展重要性一對(duì)社會(huì)影響重要性”四象限矩陣。根據(jù)雙重重要性評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，我們將得分4分及以上的議題歸為“特別重大性議題”，得分2.5分及以上的歸為“重大性議題”，而低于2.5分的則歸為“一般性議題”。在報(bào)告中，公司依據(jù)議題影響強(qiáng)度實(shí)施分級(jí)披露機(jī)制，以確保信息披露的實(shí)質(zhì)性與合規(guī)性。以下為杰華特的實(shí)質(zhì)性議題矩陣展示：

杰華特ESG議題重要性分析矩陣
對(duì)公司發(fā)展的重要性

杰華特與聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo) (SDGs)

近年來，杰華特始終踐行聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）的核心理念，將可持續(xù)發(fā)展融入企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)實(shí)踐。公司積極加強(qiáng)與利益相關(guān)方的溝通與協(xié)作,推動(dòng)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐落地,助力經(jīng)濟(jì)、環(huán)境及社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

在社會(huì)責(zé)任方面，杰華特積極參與社區(qū)建設(shè)和公益項(xiàng)目，支持教育普及、科技創(chuàng)新及人才培養(yǎng)，推動(dòng)社會(huì)公平與包容性增長(zhǎng)。與此同時(shí)，公司通過賦能產(chǎn)業(yè)鏈上下游，促進(jìn)半導(dǎo)體供應(yīng)鏈發(fā)展，推動(dòng)綠色制造和可持續(xù)供應(yīng)鏈建設(shè)，助力產(chǎn)業(yè)升級(jí)與經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

展望未來，杰華特將持續(xù)深化可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，積極探索更加環(huán)保、高效的業(yè)務(wù)模式和技術(shù)方案，優(yōu)化產(chǎn)品的綠色設(shè)計(jì)和能效管理，為全球客戶提供更具可持續(xù)性的創(chuàng)新解決方案，攜手各方共創(chuàng)綠色、包容、可持續(xù)的未來。

杰華特開展行動(dòng)

聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)開展項(xiàng)目

·教育普惠
·慈善捐贈(zèng)
·助力脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興

·完善安全管理體系 ·加強(qiáng)員工健康管理·健全福利保障體系 ·完善薪酬福利體系·實(shí)施員工持股計(jì)劃 ·開展文體娛樂活動(dòng)·健全人才培養(yǎng)體系 ·落實(shí)培訓(xùn)宣傳教育

02 筑牢責(zé)任治理體系與合規(guī)韌性

公司治理 17
合規(guī)運(yùn)營(yíng) 23
信息安全和隱私保護(hù) 27
黨建引領(lǐng) 29

W JOULWATT

杰華特將規(guī)范、高效的公司治理視為企業(yè)穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)的基石。我們始終高度重視企業(yè)治理的規(guī)范化與現(xiàn)代化，持續(xù)推動(dòng)治理體系與治理能力的優(yōu)化升級(jí)。公司嚴(yán)格遵循中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)及上海證券交易所的相關(guān)法律法規(guī)與監(jiān)管要求，不斷完善治理架構(gòu)，確保運(yùn)營(yíng)的合規(guī)性與透明性。在內(nèi)部管理方面，公司建立了全面、系統(tǒng)的制度體系，強(qiáng)化內(nèi)部控制與監(jiān)督機(jī)制，保障運(yùn)營(yíng)的規(guī)范性與高效性；在外部溝通方面，公司積極構(gòu)建并維護(hù)與投資者的良好互動(dòng)關(guān)系，確保信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、公平與及時(shí)，切實(shí)履行上市公司的義務(wù)與社會(huì)責(zé)任。

·公司治理

杰華特致力于為股東、客戶、員工及社會(huì)創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。我們嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱“公司法”）《中華人民共和國(guó)證券法》《上市公司治理準(zhǔn)則》《上海證券交易所科創(chuàng)板股票上市規(guī)則》（以下簡(jiǎn)稱“股票上市規(guī)則”）及《上海證券交易所科創(chuàng)板上市公司自律監(jiān)管指引第1號(hào)——規(guī)范運(yùn)作（2023年12月修訂）》等有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范性文件的要求，建立完善的治理架構(gòu)和制度體系，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，恪守商業(yè)道德，并以更高標(biāo)準(zhǔn)堅(jiān)持規(guī)范經(jīng)營(yíng)，確保公司在合法合規(guī)的框架下高效運(yùn)作。

治理結(jié)構(gòu)

杰華特嚴(yán)格按照股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及管理層的治理架構(gòu)進(jìn)行規(guī)范運(yùn)作，“三會(huì)一層”嚴(yán)格按照《公司章程》賦予的職責(zé)，行使決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)，并充分發(fā)揮董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)的作用，建立健全科學(xué)規(guī)范、有效制衡、運(yùn)作高效的現(xiàn)代公司治理體系，有效實(shí)施公司治理，維護(hù)股東和公司的利益，推動(dòng)杰華特長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。

·股東和股東大會(huì)

杰華特嚴(yán)格按照《公司法》《中華人民共和國(guó)證券法》《中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)上市公司股東大會(huì)規(guī)則》《公司章程》《股東大會(huì)議事規(guī)則》等法律法規(guī)、規(guī)章制度及規(guī)范性文件的要求，規(guī)范股東大會(huì)召集、召開及表決等程序，行使公司經(jīng)營(yíng)方針、籌資、投資、利潤(rùn)分配等重大事項(xiàng)的表決權(quán)，我們于報(bào)告期內(nèi)修訂了《股東大會(huì)議事規(guī)則》，確保公司平等對(duì)待所有投資者，使其充分行使自己的權(quán)利，保障股東特別是中小股東對(duì)公司重大事項(xiàng)的知情、參與決策和監(jiān)督等權(quán)利。

股東大會(huì)3次 審議通過議案23項(xiàng)

報(bào)告期內(nèi)，股東大會(huì)的會(huì)議籌備、會(huì)議提案、議事程序、會(huì)議表決和決議、決議的執(zhí)行和信息披露等方面符合規(guī)定要求。與此同時(shí)，公司按規(guī)定對(duì)相關(guān)議案的審議開通網(wǎng)絡(luò)投票，能夠確保全體股東，尤其是中小股東充分行使表決權(quán)，讓股東享有平等地位。見證律師出席股東大會(huì)，對(duì)會(huì)議的召開程序、審議事項(xiàng)、出席人身份進(jìn)行確認(rèn)和見證，并出具法律意見書，保證了股東大會(huì)的合法有效。根據(jù)《公司法》《公司章程》的規(guī)定應(yīng)由股東大會(huì)審議的重大事項(xiàng)，我們均通過股東大會(huì)審議，不存在繞過股東大會(huì)實(shí)施重大事項(xiàng)的情況，也不存在先實(shí)施后審議的情形。

·董事和董事會(huì)

截至2024年12月31日，杰華特董事會(huì)由7名董事組成，其中獨(dú)立董事3名，董事會(huì)的人數(shù)及人員構(gòu)成符合相關(guān)法律法規(guī)和《公司章程》的要求。董事會(huì)對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定召集、召開董事會(huì)。報(bào)告期內(nèi)，為進(jìn)一步規(guī)范公司董事會(huì)的議事方式和決策程序，促使公司董事和董事會(huì)有效地履行其職責(zé)，提高公司董事會(huì)規(guī)范運(yùn)作和科學(xué)決策水平，我們對(duì)《董事會(huì)議事規(guī)則》進(jìn)行完善修訂。杰華特全體董事能夠依據(jù)《董事會(huì)議事規(guī)則》《獨(dú)立董事工作制度》等規(guī)章制度開展工作，出席董事會(huì)、董事會(huì)專門委員會(huì)和列席股東大會(huì)，勤勉盡責(zé)地履行職責(zé)和義務(wù)。同時(shí)，我們還積極組織董事參與證監(jiān)局、交易所等監(jiān)管機(jī)構(gòu)舉辦的相關(guān)培訓(xùn)，加強(qiáng)證券市場(chǎng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，及時(shí)了解相關(guān)法律法規(guī)，不斷提升風(fēng)險(xiǎn)及自律意識(shí)，護(hù)航公司高質(zhì)量發(fā)展。

2024年，公司共召開

董事會(huì)會(huì)議
7次
審議通過
議案
59項(xiàng)

報(bào)告期內(nèi)，杰華特根據(jù)《公司法》《公司章程》等相關(guān)規(guī)定，于2024年4月28日召開第一屆董事會(huì)第三十次會(huì)議，審議通過《關(guān)于公司董事會(huì)換屆選舉暨選舉第二屆董事會(huì)非獨(dú)立董事的議案》《關(guān)于公司董事會(huì)換屆選舉暨選舉第二屆董事會(huì)獨(dú)立董事的議案》，并于2024年5月31日召開的2023年年度股東大會(huì)上審議通過上述議案，順利完成董事會(huì)換屆選舉工作。

杰華特董事會(huì)結(jié)構(gòu)

杰華特董事會(huì)成員兼具專業(yè)化和多元化，成員不僅均具備履行職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，亦擁有跨領(lǐng)域的復(fù)合技能，能夠多維度為公司戰(zhàn)略決策提供專業(yè)支持與創(chuàng)新視角，有助于保障董事會(huì)決議的合理性、科學(xué)性與長(zhǎng)期可持續(xù)性，推動(dòng)杰華特在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中穩(wěn)健前行。

杰華特董事會(huì)下設(shè)戰(zhàn)略發(fā)展委員會(huì)、提名委員會(huì)、薪酬與考核委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)四個(gè)專業(yè)委員會(huì)。為了完善董事會(huì)決策機(jī)制，加強(qiáng)戰(zhàn)略前瞻性和決策科學(xué)性，提高重大戰(zhàn)略決策的效益和質(zhì)量，我們于報(bào)告期內(nèi)修訂了《董事會(huì)專門委員會(huì)實(shí)施細(xì)則》，各委員會(huì)能嚴(yán)格按照法律法規(guī)、《公司章程》及實(shí)施細(xì)則履行職責(zé)，在董事會(huì)授權(quán)下開展工作，分工明確、權(quán)責(zé)分明、運(yùn)作有效，在公司的經(jīng)營(yíng)管理中充分發(fā)揮了專業(yè)作用。

2024年，董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)召開會(huì)議情況：

監(jiān)事和監(jiān)事會(huì)

截至2024年12月31日，杰華特監(jiān)事會(huì)由3名監(jiān)事組成，其中職工監(jiān)事1名，由公司職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，并設(shè)主席1名。監(jiān)事會(huì)的人數(shù)和構(gòu)成符合法律法規(guī)的要求。報(bào)告期內(nèi)，我們對(duì)《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》進(jìn)行完善修訂，杰華特全體監(jiān)事能夠按照《公司章程》《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》等規(guī)定的要求，認(rèn)真履行職責(zé)及義務(wù)，對(duì)公司重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)狀況以及董事、高級(jí)管理人員履行職責(zé)的合法性及合規(guī)性進(jìn)行監(jiān)督。

報(bào)告期內(nèi)，杰華特根據(jù)《公司法》《公司章程》等相關(guān)規(guī)定，于2024年4月28日召開職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生職工代表監(jiān)事，并于同日召開第一屆監(jiān)事會(huì)第十八次會(huì)議，審議通過《關(guān)于公司監(jiān)事會(huì)換屆選舉暨選舉第二屆監(jiān)事會(huì)非職工代表監(jiān)事的議案》，共同組成公司第二屆監(jiān)事會(huì)。2024年5月31日召開的2023年年度股東大會(huì)上審議通過上述議案，順利完成監(jiān)事會(huì)換屆選舉工作。

2024年，公司共召開監(jiān)事會(huì)會(huì)議7次

審議通過議案30項(xiàng)

·公司管理層

杰華特的管理團(tuán)隊(duì)由來自技術(shù)研發(fā)、公司治理、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理等多個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域的頂尖專家組成，成員均在各自專業(yè)領(lǐng)域積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和深厚的行業(yè)洞察力。這種多元化的專業(yè)背景與協(xié)同作用，使管理層能夠精準(zhǔn)把握市場(chǎng)趨勢(shì)與政策導(dǎo)向，迅速識(shí)別并抓住半導(dǎo)體行業(yè)的發(fā)展機(jī)遇，同時(shí)高效制定和執(zhí)行戰(zhàn)略規(guī)劃，確保公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。

此外，我們的管理層高度重視創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)與可持續(xù)發(fā)展，積極推動(dòng)公司在綠色能源、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等前沿領(lǐng)域的探索與實(shí)踐，為企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，這一戰(zhàn)略導(dǎo)向也有力支撐了杰華特“提供創(chuàng)新、高效、可靠的模擬半導(dǎo)體解決方案，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值”的企業(yè)使命。

信息披露與投資者關(guān)系管理

報(bào)告期內(nèi)，杰華特圍繞公司長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，制定并實(shí)施了“提質(zhì)增效重回報(bào)”行動(dòng)方案，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理，強(qiáng)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)積極回饋投資者，樹立穩(wěn)健的資本市場(chǎng)形象。未來，杰華特將持續(xù)推進(jìn)提質(zhì)增效戰(zhàn)略，以優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)成果和穩(wěn)健的治理體系，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為股東和投資者創(chuàng)造更大價(jià)值。

·規(guī)范信息披露

杰華特積極響應(yīng)國(guó)家政策號(hào)召，深入貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)管防范風(fēng)險(xiǎn)推動(dòng)資本市場(chǎng)高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》（新“國(guó)九條”）精神，我們嚴(yán)格遵循中國(guó)證監(jiān)會(huì)及上海證券交易所的信息披露要求，通過中國(guó)證監(jiān)會(huì)指定媒體（上海證券報(bào)、中國(guó)證券報(bào)、證券時(shí)報(bào)、證券日?qǐng)?bào)、經(jīng)濟(jì)參考報(bào)）及上海證券交易所網(wǎng)站、巨潮資訊網(wǎng)，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)、公平地披露公司信息，確保信息精準(zhǔn)觸達(dá)投資者。在此基礎(chǔ)上，我們構(gòu)建了涵蓋財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、重大事項(xiàng)及ESG績(jī)效等多層次、多維度、多渠道的信息披露體系，并持續(xù)提升信息披露的質(zhì)量與透明度，有助投資者全面、客觀地了解公司運(yùn)營(yíng)實(shí)況。

杰華特嚴(yán)格按照《內(nèi)幕信息知情人登記制度》等有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)內(nèi)幕信息的保密工作，完善內(nèi)幕信息知情人登記管理。公司的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員及其他相關(guān)人員在定期報(bào)告、臨時(shí)公告編制過程及重大事項(xiàng)籌劃期間，均能嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，報(bào)告期內(nèi)公司未發(fā)生信息泄密事件。

2024年，公司發(fā)布

定期報(bào)告4份

臨時(shí)公告及掛網(wǎng)文件137份

召開業(yè)績(jī)說明會(huì)3次

·充分發(fā)揮獨(dú)立董事機(jī)制

杰華特高度重視并持續(xù)提升董事會(huì)決策和公司治理的獨(dú)立性。公司獨(dú)立董事均嚴(yán)格遵守《上市公司獨(dú)立董事管理辦法》《獨(dú)立董事工作制度》等法律法規(guī)和規(guī)章制度，與公司之間不存在任何影響其獨(dú)立性的關(guān)系。我們充分發(fā)揮獨(dú)立董事作用，2024年度公司召開獨(dú)立董事專門會(huì)議3次，獨(dú)立董事對(duì)提交董事會(huì)的各項(xiàng)議案均進(jìn)行認(rèn)真審議，積極參與討論并以專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)做出獨(dú)立的、合理的表決意見，切實(shí)保障全體股東尤其是中小股東的利益。

·暢通投資者溝通渠道

杰華特投資者關(guān)系管理基本原則

杰華特高度重視投資者關(guān)系管理工作，持續(xù)構(gòu)建高效暢通的投資者溝通渠道。公司平等對(duì)待所有投資者，尤其為中小投資者參與投資者關(guān)系管理活動(dòng)創(chuàng)造機(jī)會(huì)。我們通過電話、電子郵箱、投資者關(guān)系互動(dòng)平臺(tái)、公司官方網(wǎng)站“投資者關(guān)系”專欄、微信公眾號(hào)、媒體采訪、業(yè)績(jī)說明會(huì)等渠道及時(shí)回應(yīng)投資者關(guān)切，實(shí)現(xiàn)多渠道、多形式、全方位溝通，有效提升了市場(chǎng)對(duì)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進(jìn)展的認(rèn)知與認(rèn)可，并充分贏得投資者信任。

報(bào)告期內(nèi)，公司回復(fù)上證e互動(dòng)投資者問答31次，接聽董辦熱點(diǎn)及郵箱回復(fù)投資者疑問29次，我們組織參與多次投資者交流活動(dòng)，涵蓋公司業(yè)績(jī)說明會(huì)、公司調(diào)研、券商策略等多種形式，先后交流投資者超過150家次，有效加深了投資者對(duì)杰華特公司經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)、發(fā)展戰(zhàn)略與投資價(jià)值的了解。

杰華特2023年度業(yè)績(jī)說明會(huì)

杰華特2024年半年度業(yè)績(jī)說明會(huì)

·合規(guī)運(yùn)營(yíng)

杰華特始終以規(guī)范、安全、合規(guī)為核心，致力于構(gòu)建與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需求相匹配的合規(guī)管理體系。公司嚴(yán)格遵循各項(xiàng)法律法規(guī)，系統(tǒng)性推進(jìn)合規(guī)管理工作，建立健全全面的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部管理制度與流程，細(xì)化管理措施，推動(dòng)公司制度化與規(guī)范化建設(shè)。同時(shí)，公司積極組織各部門開展合規(guī)培訓(xùn)，提升全員合規(guī)意識(shí)，強(qiáng)化合規(guī)操作能力，以有效應(yīng)對(duì)運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)發(fā)展中的各類風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)，為公司可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的合規(guī)保障。

內(nèi)部控制

杰華特嚴(yán)格遵循《上海證券交易所科創(chuàng)板上市公司自律監(jiān)管指引第 ^ 1 號(hào)—規(guī)范運(yùn)作（2023年12月修訂）》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其相關(guān)法律法規(guī)的要求，持續(xù)完善各業(yè)務(wù)單元的規(guī)章制度，構(gòu)建覆蓋日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理、控制與監(jiān)督體系，以有效應(yīng)對(duì)外部環(huán)境變化與內(nèi)部管理需求。公司董事會(huì)及管理層高度重視風(fēng)險(xiǎn)管理工作，通過明確職責(zé)分工，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、監(jiān)控與防范職能，構(gòu)建并優(yōu)化企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的三道防線，確保風(fēng)險(xiǎn)防控體系有效運(yùn)行。

杰華特企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理三道防線

通過三道防線的協(xié)同運(yùn)作，杰華特實(shí)現(xiàn)了風(fēng)險(xiǎn)管理的全覆蓋和全過程控制，確保了風(fēng)險(xiǎn)管理的全面性、系統(tǒng)性和有效性，并有效提升了企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防控能力和運(yùn)營(yíng)效率。

同時(shí)，我們構(gòu)建了系統(tǒng)化、科學(xué)化的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系，圍繞既定控制目標(biāo)，全面收集信息，精準(zhǔn)識(shí)別內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)開展評(píng)估，確保風(fēng)險(xiǎn)維持在可控范圍內(nèi)。在報(bào)告期內(nèi)，公司制定了《外匯衍生品交易業(yè)務(wù)管理制度》，并修訂了《對(duì)外投資決策管理制度》《募集資金管理制度》等多項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)，完善內(nèi)部管理機(jī)制，提升規(guī)范化運(yùn)作水平。此外，公司積極推進(jìn)全面預(yù)算管理，優(yōu)化預(yù)算編制流程，加強(qiáng)成本控制和預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督，全面管控經(jīng)營(yíng)與運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

為進(jìn)一步增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力，公司持續(xù)完善應(yīng)急預(yù)案，明確重大突發(fā)事件的監(jiān)測(cè)、報(bào)告與處置流程，同時(shí)強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)與責(zé)任追究機(jī)制。公司系統(tǒng)梳理并優(yōu)化了研發(fā)管理、質(zhì)量管理等現(xiàn)行制度和流程，確保符合相關(guān)法律法規(guī)要求，并嚴(yán)格執(zhí)行客戶、供應(yīng)商及經(jīng)銷商的資質(zhì)審查和招投標(biāo)管理，以有效防范法律風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中可能出現(xiàn)的各類風(fēng)險(xiǎn)，公司均采取了相應(yīng)的預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施，為穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)提供了有力保障。

反貪腐與商業(yè)道德

杰華特始終堅(jiān)持誠(chéng)信廉潔原則，我們認(rèn)為，誠(chéng)信廉潔不僅是企業(yè)自身發(fā)展的要求，也是企業(yè)幫助客戶成功，以創(chuàng)新、高效、可靠的產(chǎn)品引領(lǐng)客戶需求的基礎(chǔ)保障。我們堅(jiān)決反對(duì)任何形式的商業(yè)賄賂、洗錢、壟斷等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，并嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《關(guān)于禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》等商業(yè)道德相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)公司全體員工以及所有與公司有業(yè)務(wù)往來的客戶、供應(yīng)商、經(jīng)銷商等利益相關(guān)方進(jìn)行約束，營(yíng)造對(duì)賄賂、腐敗、舞弊等不道德行為“零容忍”的工作環(huán)境，確保企業(yè)運(yùn)營(yíng)的合規(guī)性與公正性。

我們將廉潔要求納入員工行為準(zhǔn)則

杰華特嚴(yán)格禁止任何形式的商業(yè)賄賂，并要求員工自覺接受公司預(yù)防商業(yè)賄賂的相關(guān)監(jiān)管。公司通過建立廉潔管理臺(tái)賬，對(duì)內(nèi)部廉潔管理活動(dòng)進(jìn)行記錄和跟蹤，并定期監(jiān)督與評(píng)估廉潔政策的執(zhí)行情況，確保各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。

公司實(shí)行預(yù)防商業(yè)賄賂承諾制度，制定《員工誠(chéng)信廉潔制度》及《杰華特員工誠(chéng)信廉潔自查表》，明確員工的職責(zé)與行為準(zhǔn)則，明確要求新入職員工簽署《員工誠(chéng)信廉潔承諾書》，并通過風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制系統(tǒng)識(shí)別和管控潛在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)。公司定期開展自查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為確保廉潔管理措施得到有效執(zhí)行，持續(xù)鞏固企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)。

《員工誠(chéng)信廉潔承諾書》簽署

《員工誠(chéng)信廉潔自檢表》

我們要求所有與公司有業(yè)務(wù)往來的供應(yīng)商必須簽訂《遵守行為準(zhǔn)則聲明》，承諾符合責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟行為準(zhǔn)則的相關(guān)要求，與合作的代理商簽訂的《代理商協(xié)議》中設(shè)有明確的反商業(yè)賄賂條款，并要求我們的合作伙伴遵守公司其他反商業(yè)賄賂和反腐敗有關(guān)政策規(guī)定。2024年，公司進(jìn)一步加大反腐倡廉宣傳和查處力度，持續(xù)完善監(jiān)察體系，全力維護(hù)和保障公司員工、客戶及供應(yīng)商的合法權(quán)益，增強(qiáng)員工對(duì)公司的忠誠(chéng)度，強(qiáng)化遵紀(jì)守法守規(guī)意識(shí)及紅線意識(shí)。為提高全員廉潔自律意識(shí)，規(guī)范員工行為，公司積極開展廉潔從業(yè)教育活動(dòng)，針對(duì)管理人員、研發(fā)人員、市場(chǎng)人員等不同群體，結(jié)合其職務(wù)與崗位特點(diǎn)，開展專題教育培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋獎(jiǎng)懲規(guī)定、安全保密、廉潔自律等方面，并通過實(shí)際案例分析，深入剖析廉潔從業(yè)的重要性與違規(guī)行為的后果，切實(shí)提升全員的廉潔從業(yè)意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

2024年，杰華特開展廉潔合規(guī)專題培訓(xùn)3次 覆蓋272人杰華特旨在構(gòu)建透明、公正的運(yùn)營(yíng)環(huán)境，為此我們致力于與內(nèi)外部各方緊密合作，共同監(jiān)督并推動(dòng)商業(yè)道德的遵守與履行，塑造以商業(yè)誠(chéng)信為核心的企業(yè)文化與運(yùn)營(yíng)機(jī)制。為此，公司建立了專門的監(jiān)察舉報(bào)渠道，并對(duì)外公開，鼓勵(lì)所有利益相關(guān)方積極利用該渠道，對(duì)任何疑似的違法、違規(guī)或不正當(dāng)行為進(jìn)行舉報(bào)。公司高度重視舉報(bào)人的隱私保護(hù)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保舉報(bào)人的身份信息得到嚴(yán)格保密，切實(shí)保障其隱私安全不受侵犯。

杰華特內(nèi)外部舉報(bào)投訴專線

·信息安全和隱私保護(hù)

杰華特高度重視信息安全管理，公司以“全面防護(hù)、持續(xù)優(yōu)化”為原則，構(gòu)建了多層次、多維度的信息安全管理架構(gòu)，確保數(shù)據(jù)安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性與合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

組織保障與責(zé)任分工

為落實(shí)各級(jí)信息安全管理責(zé)任，構(gòu)建閉環(huán)信息安全管理機(jī)制，公司建立了由董事會(huì)辦公室作為公司信息安全管理最高組織機(jī)構(gòu)的信息安全管理架構(gòu)，負(fù)責(zé)公司信息分類與處理事項(xiàng)的決策和協(xié)調(diào)，并對(duì)全公司重要數(shù)據(jù)及敏感信息的處理情況進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，信息技術(shù)部負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃建設(shè)及管理信息系統(tǒng)，并另由職能部門進(jìn)行公司信息分類與處理工作，確保公司各類信息及數(shù)據(jù)根據(jù)不同敏感級(jí)別進(jìn)行處理，防止敏感信息泄漏。

制度建設(shè)與流程優(yōu)化

杰華特嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國(guó)數(shù)據(jù)安全法》《中華人民共和國(guó)個(gè)人信息保護(hù)法》等法律法規(guī)，我們制定《信息安全管理手冊(cè)》《敏感信息管理制度》《信息分類與處理指南》《信息審核及參觀采訪制度》等系列制度規(guī)范文件，通過完善的內(nèi)部控制體系和多樣的安全培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)數(shù)據(jù)安全、隱私保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全及突發(fā)事件處理等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范與指引，實(shí)現(xiàn)信息收集、安全防護(hù)及處理等流程的有效可控，構(gòu)建可靠的信息安全體系與技術(shù)保障體系，為合作伙伴及利益相關(guān)方提供安全放心的業(yè)務(wù)服務(wù)。

信息安全安全管理體系建設(shè)

公司依據(jù)《ISO/IEC 27001:2013 信息技術(shù)-安全技術(shù)-信息安全管理體系-要求》的要求，建立ISMS系統(tǒng)（Information Security Management System，即信息安全管理系統(tǒng)）同時(shí)考慮行業(yè)實(shí)踐特點(diǎn)，從業(yè)務(wù)需求出發(fā)，將 PDCA（Plan、Do、Check和Act）持續(xù)改進(jìn)模型作為貫穿整個(gè)杰華特信息安全管理的主要指導(dǎo)思想，遵從風(fēng)險(xiǎn)管理的理念，注重過程管理，建立和實(shí)施信息安全管理體系，確保與信息安全相關(guān)的資源、技術(shù)、管理等因素處于受控狀態(tài)，形成文件并加以實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)，有效防范各類安全事故或人為有意的破壞事件，保障公司信息的保密性、完整性和可用性，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的連續(xù)性。

技術(shù)防護(hù)與風(fēng)險(xiǎn)控制

杰華特采用先進(jìn)的技術(shù)手段，構(gòu)建了多層次、全方位的技術(shù)防護(hù)體系，以保障信息系統(tǒng)的安全性與穩(wěn)定性。在網(wǎng)絡(luò)安全方面，我們部署了高性能防火墻，有效隔離外部威脅，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問。同時(shí)，通過數(shù)據(jù)加密技術(shù)，確保敏感信息在傳輸和存儲(chǔ)過程中的機(jī)密性與完整性。此外，公司引入了入侵檢測(cè)系統(tǒng)（IDS）和入侵防御系統(tǒng)（IPS），實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)流量，快速識(shí)別并阻斷潛在攻擊。為全面排查系統(tǒng)漏洞，我們定期開展漏洞掃描與滲透測(cè)試，模擬真實(shí)攻擊場(chǎng)景，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并采取針對(duì)性的修復(fù)措施，確保信息系統(tǒng)的持續(xù)安全與穩(wěn)定運(yùn)行。

加強(qiáng)信息安全培訓(xùn)宣貫

杰華特高度重視全體員工的信息安全意識(shí)與操作技能提升，并通過多元化的培訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng)，建立了系統(tǒng)化的信息安全教育體系。在在線培訓(xùn)方面，公司開發(fā)了定制化課程，涵蓋數(shù)據(jù)保護(hù)、密碼管理、網(wǎng)絡(luò)安全威脅識(shí)別等內(nèi)容，員工可根據(jù)自身需求靈活學(xué)習(xí)。線下培訓(xùn)則采用專題講座、工作坊等形式，邀請(qǐng)行業(yè)專家分享最新安全動(dòng)態(tài)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。此外，公司定期開展模擬演練，如釣魚攻擊測(cè)試、數(shù)據(jù)泄露應(yīng)急響應(yīng)等，以提升員工的實(shí)際應(yīng)對(duì)能力。

同時(shí)，我們將商業(yè)秘密和信息安全要求納入《員工手冊(cè)》，并要求員工在入職或任職期間簽署商業(yè)秘密保護(hù)承諾書。此外，員工需簽訂長(zhǎng)期有效的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，并嚴(yán)格遵守未經(jīng)授權(quán)不得泄露公司商業(yè)秘密的規(guī)定，從而強(qiáng)化全員信息安全和隱私保護(hù)意識(shí)。通過上述措施，杰華特實(shí)現(xiàn)了信息安全管理的全面覆蓋和全過程管控，為企業(yè)的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)和可持續(xù)發(fā)展提供了有力保障。

·黨建引領(lǐng)

2024年，杰華特黨支部以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，牢牢把握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，秉承“黨建引領(lǐng)科研、勇?lián)跣氖姑钡淖谥迹鷮?shí)推進(jìn)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障和組織保障。截至2024年12月31日，公司黨支部現(xiàn)有在冊(cè)黨員107名。

組織建設(shè)與黨員管理

杰華特黨支部高度重視組織建設(shè)與黨員管理，完成了支部黨員信息的收集與完善工作，并順利完成組織關(guān)系轉(zhuǎn)移，由濱江區(qū)江北科技園黨委整建制轉(zhuǎn)移至西湖區(qū)杭州紫金港科技城管委會(huì)黨委。這一調(diào)整進(jìn)一步優(yōu)化了支部的組織架構(gòu)，為后續(xù)黨建工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，杰華特黨支部通過開展豐富多彩的黨日活動(dòng)，如紅色教育基地參觀、主題學(xué)習(xí)交流會(huì)等，豐富了公司員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)了組織凝聚力，營(yíng)造了積極向上的企業(yè)文化氛圍。

校企共建，深化合作，共促發(fā)展

為推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，杰華特黨支部與中共浙大城市學(xué)院信電學(xué)院自動(dòng)化教工支部委員會(huì)達(dá)成結(jié)對(duì)共建協(xié)議，以“資源整合、互融互促、共同提高”為原則，通過共建活動(dòng)平臺(tái)、分享工作資源、交流工作經(jīng)驗(yàn)等途徑，實(shí)現(xiàn)了黨的建設(shè)與事業(yè)發(fā)展的良性互動(dòng)。

案例

杰華特黨支部

支部建設(shè)聯(lián)合互促

兩支部建立了常態(tài)化聯(lián)系制度，共同開展黨日活動(dòng)與黨建工作調(diào)研，共享工作信息和經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)支部規(guī)范化建設(shè)與品牌化發(fā)展。通過優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，雙方支部在組織力提升與特色凝練方面取得了顯著成效。

黨員教育聯(lián)抓互動(dòng)

為提升黨員素質(zhì)，兩支部共同組織黨員互訪共學(xué)，開展黨員教育培訓(xùn)與參觀實(shí)踐活動(dòng)，形成了系統(tǒng)的黨員教育培訓(xùn)體系。通過這一系列舉措，黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，為公司發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。

優(yōu)勢(shì)資源 聯(lián)心互享

兩支部充分發(fā)揮橋梁作用，關(guān)注高校青年教師與企業(yè)青年職工的實(shí)際需求，整合資源建立了成長(zhǎng)支持體系。通過支部共建，公司員工成為浙大城市學(xué)院校外導(dǎo)師，積極參與學(xué)生培養(yǎng)與科研合作，促進(jìn)了雙方更大范圍的合作與共同進(jìn)步。

業(yè)務(wù)發(fā)展共謀互助

兩支部以共建為抓手，挖掘業(yè)務(wù)合作契合點(diǎn)，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合。在校企聯(lián)合學(xué)生培養(yǎng)、校企聯(lián)合科研互動(dòng)等方面開展了積極探索與實(shí)踐，支持“雙帶頭人”黨支部書記工作室等項(xiàng)自建設(shè)，為雙方業(yè)務(wù)發(fā)展提供了有力支持。

杰華特黨建墻

杰華特黨日?qǐng)F(tuán)建

黨支部交流會(huì)

杰華特黨白活動(dòng)籃球賽

03 驅(qū)動(dòng)變革技術(shù)引領(lǐng)與質(zhì)量筑基

深耕創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展 33
堅(jiān)守可靠質(zhì)量管理 37
開拓技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制 39
完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) 44

W JOULWATT

作為國(guó)家戰(zhàn)略支柱產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，集成電路行業(yè)是國(guó)家重點(diǎn)支持和鼓勵(lì)發(fā)展的領(lǐng)域之一。杰華特秉承“提供創(chuàng)新、高效、可靠的模擬半導(dǎo)體解決方案，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值”的使命，始終堅(jiān)信產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新是推動(dòng)公司及行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心動(dòng)力。公司緊跟行業(yè)變革趨勢(shì)，持續(xù)加大研發(fā)投入，致力于攻克關(guān)鍵技術(shù)難題。依托自有的國(guó)際領(lǐng)先工藝技術(shù)和卓越的研發(fā)設(shè)計(jì)能力，我們致力于推動(dòng)公司邁向“進(jìn)入每一臺(tái)電子產(chǎn)品，成為模擬集成電路行業(yè)領(lǐng)軍者”的愿景目標(biāo)。

·深耕創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展

自成立以來，杰華特始終將產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)創(chuàng)新與突破作為核心任務(wù)，堅(jiān)定踐行“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、自主研發(fā)”的技術(shù)戰(zhàn)略。公司在“生產(chǎn)一代、研制一代、開發(fā)一代、儲(chǔ)備一代”的發(fā)展方針指引下，經(jīng)過多年實(shí)踐與探索，在工藝開發(fā)、芯片設(shè)計(jì)、質(zhì)量管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)構(gòu)建了完善的研發(fā)創(chuàng)新體系，并取得了顯著成就。依托先進(jìn)的半導(dǎo)體工藝、卓越的系統(tǒng)架構(gòu)及芯片設(shè)計(jì)能力，杰華特能夠研發(fā)多種高品質(zhì)產(chǎn)品，為公司在模擬集成電路領(lǐng)域奠定了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)基礎(chǔ)。

具備自有工藝的靈活研發(fā)模式

杰華特虛擬IDM模式

·產(chǎn)品研發(fā)模式

作為采用虛擬IDM經(jīng)營(yíng)模式的集成電路設(shè)計(jì)公司，杰華特始終將產(chǎn)品設(shè)計(jì)與研發(fā)視為業(yè)務(wù)的核心驅(qū)動(dòng)力。公司緊密關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，結(jié)合深入的可行性分析和立項(xiàng)評(píng)估，將當(dāng)前及潛在的市場(chǎng)需求轉(zhuǎn)化為可實(shí)施的研發(fā)設(shè)計(jì)方案。整個(gè)研發(fā)過程涵蓋工藝開發(fā)、電路設(shè)計(jì)、仿真優(yōu)化及版圖設(shè)計(jì)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，最終形成可執(zhí)行的設(shè)計(jì)版圖。

在研發(fā)設(shè)計(jì)完成后，公司與晶圓代工廠及封裝測(cè)試廠密切合作，完成樣品的制造、封裝和測(cè)試，并聯(lián)合下游應(yīng)用廠商進(jìn)行全面評(píng)估與驗(yàn)證，確保產(chǎn)品達(dá)到量產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。這一體系不僅保障了產(chǎn)品的高質(zhì)量和可靠性，也顯著提升了市場(chǎng)響應(yīng)速度。

為確保研發(fā)流程的高效性和可控性，公司制定了《集成產(chǎn)品開發(fā)流程》，嚴(yán)格規(guī)范從需求分析、設(shè)計(jì)開發(fā)到量產(chǎn)評(píng)估的各個(gè)階段，確保研發(fā)工作的系統(tǒng)性、一致性和可追溯性。通過這一模式，杰華特持續(xù)推出符合市場(chǎng)需求的高性能芯片產(chǎn)品，不斷鞏固在集成電路設(shè)計(jì)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

·工藝研發(fā)模式

工藝技術(shù)是模擬集成電路設(shè)計(jì)行業(yè)的核心基礎(chǔ)，產(chǎn)品線的拓展與性能提升離不開高水平的特色工藝平臺(tái)支持。杰華特深刻認(rèn)識(shí)到工藝技術(shù)的關(guān)鍵作用，始終致力于構(gòu)建自主可控的工藝制造能力。目前，公司已建立國(guó)際先進(jìn)、依托國(guó)內(nèi)主要晶圓廠產(chǎn)線資源的自主工藝制造技術(shù)體系。

目前，公司已在國(guó)內(nèi)主要晶圓廠建立了0.18微米的7至55V中低壓BCD工藝（部分電壓段已延展至90納米）、0.18微米的10至200V高壓BCD工藝、以及0.35微米的10至700V超高壓BCD工藝等三大類工藝平臺(tái)，各條線均已迭代一至三代，形成了較完備的自研工藝體系。在與晶圓廠合作的過程中，公司不僅助力提升了其BCD 工藝水平，也實(shí)現(xiàn)了企業(yè)上游供應(yīng)鏈的全面國(guó)產(chǎn)化，達(dá)成了雙贏局面。2024年，公司在現(xiàn)有工藝的基礎(chǔ)上持續(xù)迭代，已經(jīng)延展到12寸晶圓90nm及以下工藝，通過加強(qiáng)更低功耗、更高集成度、更高功率密度的工藝技術(shù)研發(fā)，為更多差異化產(chǎn)品的研發(fā)奠定基礎(chǔ)。

·采購(gòu)生產(chǎn)模式

在虛擬IDM經(jīng)營(yíng)模式下，杰華特專注于模擬集成電路的研發(fā)與銷售，充分發(fā)揮我們?cè)谛酒O(shè)計(jì)領(lǐng)域的核心優(yōu)勢(shì)，同時(shí)將晶圓制造、封裝和部分測(cè)試等生產(chǎn)環(huán)節(jié)委托給專業(yè)的第三方合作伙伴。這一模式不僅使公司能夠?qū)①Y源聚焦于高附加值的技術(shù)研發(fā)和市場(chǎng)拓展，還依托與供應(yīng)鏈伙伴的緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品的卓越品質(zhì)與高效交付。

持續(xù)賦能的全線產(chǎn)品布局

杰華特產(chǎn)品可分為電源管理芯片和信號(hào)鏈芯片兩大類，按照功能劃分，公司電源管理芯片產(chǎn)品包括AC-DC芯片、DC-DC芯片、線性電源產(chǎn)品和電池管理芯片等四大類電源管理產(chǎn)品線，以及檢測(cè)產(chǎn)品、接口產(chǎn)品、轉(zhuǎn)換器產(chǎn)品、時(shí)鐘產(chǎn)品和線性產(chǎn)品等五大類信號(hào)鏈產(chǎn)品線，涵蓋模擬芯片的主要類別。多款產(chǎn)品已處于國(guó)際先進(jìn)水平，涵蓋多個(gè)應(yīng)用場(chǎng)景，實(shí)現(xiàn)了多品類、多層次的的發(fā)展格局。

報(bào)告期內(nèi)，公司逐步將業(yè)務(wù)重點(diǎn)從消費(fèi)電子向通訊電子、汽車電子及工業(yè)應(yīng)用等領(lǐng)域過渡，并持續(xù)在DC-DC產(chǎn)品方向上繼續(xù)發(fā)力，通過全新產(chǎn)品開發(fā)和老產(chǎn)品迭代，構(gòu)筑護(hù)城河。截至目前，杰華特已形成16項(xiàng)核心技術(shù)。

堅(jiān)守可靠質(zhì)量管理

杰華特始終將質(zhì)量管理體系視為提升客戶滿意度和實(shí)現(xiàn)全流程優(yōu)化的基石。公司深知，質(zhì)量管理能力的提升是貫穿所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)、需要全員共同參與的持續(xù)過程，質(zhì)量理念已深度融入我們的企業(yè)文化、使命、價(jià)值觀及商業(yè)原則之中。目前，公司已建立并通過ISO9001:2015質(zhì)量管理體系、ISO14001:2015環(huán)境管理體系及ISO26262:2018汽車功能安全流程的認(rèn)證，同時(shí)我司汽車電子產(chǎn)品通過了AEC-Q100資格認(rèn)證。

依托嚴(yán)格的質(zhì)量保障機(jī)制，杰華特產(chǎn)品在多種應(yīng)用場(chǎng)景中均展現(xiàn)出卓越的穩(wěn)定性，獲得了眾多行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的高度認(rèn)可。這不僅為公司吸引更多優(yōu)質(zhì)客戶奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，也進(jìn)一步深化了與現(xiàn)有客戶的合作關(guān)系，助力品牌影響力的持續(xù)提升。

杰華特質(zhì)量與環(huán)境證書

公司嚴(yán)格秉承“質(zhì)量是企業(yè)的生命線”的發(fā)展原則，以客戶滿意為導(dǎo)向，以產(chǎn)品質(zhì)量為載體，以長(zhǎng)久可靠性為驅(qū)動(dòng)，建立了以追求“卓越的性能、可靠的質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、超越期望”為核心的質(zhì)量方針政策。

杰華特質(zhì)量方針

杰華特承諾將持續(xù)向客戶提供卓越的性能、可靠的質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、超越期望

卓越的性能

01

杰華特的產(chǎn)品規(guī)格達(dá)到模擬IC領(lǐng)域國(guó)際先進(jìn)的水 準(zhǔn)，讓公司博得了客戶的青睞

可靠的質(zhì)量

02

杰華特的產(chǎn)品不僅性能指標(biāo)優(yōu)異，更能保證在各種極端條件下仍然持久耐用，讓公司得到客戶的認(rèn)可

優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

03

專業(yè)的銷售、技術(shù)、質(zhì)量團(tuán)隊(duì)全天候?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務(wù)，全力保障客戶的需求得到充分識(shí)別和滿足，讓公司贏得客戶的口碑

超越期望

04

杰華特全體同仁應(yīng)矢志不移地努力實(shí)現(xiàn)甚至超越顧客和其他相關(guān)方的需求和期望 武

我們以質(zhì)量方針政策為綱領(lǐng)，以GB/T19001-2016/ISO9001:2015為基礎(chǔ)，以持續(xù)改進(jìn)和預(yù)防缺陷為主旨，建立了涵蓋產(chǎn)品全生命周期的質(zhì)量管理體系(QMS)，從研發(fā)管理、供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等過程打造一流質(zhì)量體系，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的低失效率，保障產(chǎn)品的高品質(zhì)供應(yīng)。通過智能化質(zhì)量數(shù)據(jù)平臺(tái)的應(yīng)用，杰華特實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量問題的實(shí)時(shí)追溯與閉環(huán)管理，確保質(zhì)量改進(jìn)措施的有效落地。這種系統(tǒng)化的質(zhì)量管理實(shí)踐，不僅顯著提升了產(chǎn)品良率與客戶滿意度，更為企業(yè)參與國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)提供了核心競(jìng)爭(zhēng)力。我們的質(zhì)量管理體系（QMS）劃分為四個(gè)核心模塊：

杰華特質(zhì)量管理體系

為深化質(zhì)量管理體系的系統(tǒng)性與實(shí)踐效能，杰華特將質(zhì)量方針進(jìn)一步細(xì)化為兩大核心維度一—質(zhì)量保證活動(dòng)(QA）與持續(xù)改善活動(dòng)（CI），構(gòu)建起覆蓋產(chǎn)品全生命周期的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。在質(zhì)量保證層面，公司通過研發(fā)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、供應(yīng)鏈協(xié)同管控、生產(chǎn)制造端精準(zhǔn)追溯以及變更管理流程優(yōu)化，確保各環(huán)節(jié)質(zhì)量節(jié)點(diǎn)的高效落地；在持續(xù)改善層面，我們以客戶需求為導(dǎo)向，依托智能化數(shù)據(jù)平臺(tái)對(duì)FDPPM（現(xiàn)場(chǎng)缺陷率）及客戶滿意度進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)與分析，同步推進(jìn)設(shè)計(jì)端與制造端的迭代優(yōu)化，形成“預(yù)防-管控-改進(jìn)”的閉環(huán)循環(huán)。

杰華特質(zhì)量運(yùn)營(yíng)管理體系

·加強(qiáng)科技倫理治理

公司嚴(yán)格遵循審慎和穩(wěn)健原則，始終將科技倫理視為公司科技創(chuàng)新和業(yè)務(wù)發(fā)展的重要基石，確?？萍紕?chuàng)新在推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，符合社會(huì)價(jià)值與道德規(guī)范。公司明確科技倫理的基本原則，涵蓋安全性、公平性、透明性和隱私保護(hù)等關(guān)鍵領(lǐng)域。在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)及應(yīng)用過程中，公司嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保技術(shù)應(yīng)用符合倫理要求。2024年，公司堅(jiān)持以負(fù)責(zé)任的態(tài)度研發(fā)和應(yīng)用技術(shù)，定期識(shí)別和評(píng)估潛在倫理風(fēng)險(xiǎn)，并與客戶、員工及合作伙伴保持積極溝通，確?？萍歼M(jìn)步能夠?yàn)樯鐣?huì)帶來積極影響，并避免潛在的倫理風(fēng)險(xiǎn)。公司將堅(jiān)持以科技倫理為指引，倡導(dǎo)負(fù)責(zé)任的創(chuàng)新，平衡技術(shù)進(jìn)步與社會(huì)福祉，為構(gòu)建可持續(xù)的科技生態(tài)系統(tǒng)貢獻(xiàn)力量。

·開拓技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制

杰華特在電源管理芯片領(lǐng)域擁有業(yè)界領(lǐng)先的全品類產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)能力與產(chǎn)品覆蓋廣度，并逐步拓展信號(hào)鏈芯片產(chǎn)品，致力于為各行業(yè)客戶提供高效率、高性能、高可靠性的一站式模擬集成電路產(chǎn)品解決方案。公司高度重視自身技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制的建設(shè)與完善，致力于增強(qiáng)自身技術(shù)儲(chǔ)備實(shí)力，并通過加強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。目前，公司保持技術(shù)創(chuàng)新的主要機(jī)制如下：

持續(xù)加大研發(fā)投入，提升公司研發(fā)水平

作為一家技術(shù)驅(qū)動(dòng)型公司，杰華特高度重視研發(fā)投入，且近年來呈現(xiàn)逐年增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，為公司技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品升級(jí)提供了有力支撐。我們按照既定戰(zhàn)略布局，通過穩(wěn)定的研發(fā)投入逐步提升自身設(shè)計(jì)研發(fā)水平，完善結(jié)構(gòu)化的研發(fā)體系，進(jìn)而保障了公司穩(wěn)定的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與技術(shù)改造升級(jí)能力，為核心產(chǎn)品持續(xù)迭代豐富，為完善業(yè)務(wù)鏈生態(tài)，全力提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力提供良好驅(qū)動(dòng)力。

研發(fā)費(fèi)用投入情況 (單位：萬元)

高度重視人才培養(yǎng)，深入產(chǎn)學(xué)研用體系構(gòu)建

人才是集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)發(fā)展壯大的重要基礎(chǔ)，尤其是在模擬集成電路設(shè)計(jì)行業(yè)，研發(fā)人員的技術(shù)水平與研發(fā)經(jīng)驗(yàn)直接決定了企業(yè)的創(chuàng)新能力與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。杰華特深刻認(rèn)識(shí)到人才的重要性，始終將團(tuán)隊(duì)建設(shè)視為企業(yè)發(fā)展的核心戰(zhàn)略之一，通過多種激勵(lì)方式與完善的職業(yè)發(fā)展體系，激發(fā)員工的積極性與創(chuàng)造力。我們高度重視自身團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過員工績(jī)效獎(jiǎng)金、員工持股平臺(tái)等多種激勵(lì)方式激發(fā)員工的積極性，維持人員的穩(wěn)定性。公司還通過員工培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，幫助員工提升工作能力，并為其規(guī)劃了較為完善的職業(yè)發(fā)展路徑。同時(shí)，公司建立了嚴(yán)格的研發(fā)約束措施，通過與研發(fā)人員簽署保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，并建立信息墻保護(hù)制度等，保障公司信息與技術(shù)安全。經(jīng)過多年發(fā)展，公司已建立了一支從技術(shù)工藝研發(fā)、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管控，再到銷售客戶管理全方位覆蓋的管理團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員職責(zé)分工明確，相互協(xié)調(diào)配合。

W JOULWATT

此外，產(chǎn)學(xué)研用多領(lǐng)域合作是杰華特技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)的重要組成形式。公司高度重視并協(xié)同高等學(xué)府成立模擬集成電路產(chǎn)業(yè)鏈上下游共同體，推動(dòng)國(guó)家集成電路設(shè)計(jì)行業(yè)技術(shù)進(jìn)步、培養(yǎng)高級(jí)技術(shù)人才。報(bào)告期內(nèi)，杰華特獲浙江省博士后工作辦公室批復(fù)成立浙江省博士后工作站并于2024年1月份掛牌運(yùn)作，充分發(fā)揮博士后工作站在人才引進(jìn)培養(yǎng)和推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用合作中的積極作用，將技術(shù)創(chuàng)新化為生產(chǎn)力。同時(shí)，公司與浙江大學(xué)杭州國(guó)際科創(chuàng)中心、浙江大學(xué)集成電路學(xué)院簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，通過開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，開展人才對(duì)接工作、創(chuàng)建國(guó)家/省部級(jí)科研基地、推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化，建立并持續(xù)深化人才與科研合作，促進(jìn)公司和外部創(chuàng)新力量融合與發(fā)展。此外，我們于報(bào)告期內(nèi)向浙江大學(xué)教育基金、深圳市南山區(qū)基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展基金進(jìn)行捐贈(zèng)，用于支持教育事業(yè)發(fā)展與科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)，合計(jì)捐贈(zèng)金額53萬元，助力教育普惠的切實(shí)落地與高效實(shí)施，為產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，廣泛開展技術(shù)交流

杰華特始終堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向的產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略，致力于為下游客戶提供一站式的模擬芯片采購(gòu)服務(wù)選擇。公司通過深入的市場(chǎng)調(diào)研與日常經(jīng)營(yíng)分析，精準(zhǔn)感知并獲取下游客戶需求，結(jié)合目標(biāo)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況與生命周期進(jìn)行可行性分析，確保產(chǎn)品能夠切實(shí)解決客戶的實(shí)際問題，進(jìn)而起到引領(lǐng)下游客戶發(fā)展方向的作用。

此外，為保持自身技術(shù)水平的先進(jìn)性，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，公司建立了與高校教師等行業(yè)專家的日常交流機(jī)制，緊密跟蹤行業(yè)最新動(dòng)態(tài)，通過及時(shí)組織培訓(xùn)等手段保證產(chǎn)品進(jìn)行動(dòng)態(tài)的更新升級(jí)，進(jìn)一步滿足下游客戶需求。與此同時(shí)，公司積極參與行業(yè)協(xié)會(huì)并出席相關(guān)論壇展會(huì)，開展主題分享，及時(shí)獲取關(guān)于技術(shù)迭代和版本更新的前沿資訊。

2024年，杰華特參與了包括浙江省半導(dǎo)體行業(yè)協(xié)會(huì)、電信終端產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、電源管理技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟等在內(nèi)的行業(yè)協(xié)會(huì)、聯(lián)盟。報(bào)告期內(nèi)公司參與了浙江省半導(dǎo)體行業(yè)協(xié)會(huì)組織的《浙江省集成電路專業(yè)職稱改革工作實(shí)施方案（草案）》的交流會(huì)，并參與了電源管理技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟的季度研討會(huì)，共同討論課題的研究情況。

廣東省終端快充行業(yè)協(xié)會(huì)

深圳市攝像頭行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員

2024全球汽車芯片創(chuàng)新大會(huì)

2024年國(guó)際信息通信展覽會(huì)

2024亞洲快充大會(huì)
吉利汽車研究院參觀交流

案例

杰華特受邀出席2024全球汽車芯片創(chuàng)新大會(huì)

2024年12月，杰華特受邀出席由中國(guó)汽車工業(yè)協(xié)會(huì)主辦的2024全球汽車芯片創(chuàng)新大會(huì)。本次大會(huì)以“芯智驅(qū)動(dòng)協(xié)力前行”為主題，聚焦汽車芯片生態(tài)建設(shè)、艙駕融合應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)合作及技術(shù)創(chuàng)新等熱點(diǎn)話題，為業(yè)內(nèi)企業(yè)搭建了深度交流與合作的平臺(tái)。

在汽車艙駕融合與芯片生態(tài)應(yīng)用發(fā)展論壇上，杰華特汽車事業(yè)部銷售總監(jiān)王建軍受邀發(fā)表主題演講“全要素打造艙駕一體高性能汽車模擬芯片”，演講內(nèi)容圍繞核心技術(shù)優(yōu)勢(shì)、全系列產(chǎn)品布局、汽車級(jí)質(zhì)量管控及汽車級(jí)供應(yīng)鏈管理四個(gè)關(guān)鍵維度，深入分享了杰華特在高性能汽車模擬芯片領(lǐng)域的創(chuàng)新成果與領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，展現(xiàn)了公司在助力智能汽車發(fā)展中的技術(shù)實(shí)力與產(chǎn)業(yè)布局。

案例

2024年9月，第十一屆汽車電子創(chuàng)新大會(huì)（AEIF2024）暨汽車電子應(yīng)用展在無錫圓滿舉辦。作為汽車電子產(chǎn)業(yè)的重要行業(yè)盛會(huì)，本次大會(huì)匯聚了眾多國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先企業(yè)及行業(yè)專家，共同探討汽車電子技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)與創(chuàng)新應(yīng)用。

杰華特5款汽車級(jí)芯片入選《國(guó)產(chǎn)車規(guī)芯片可靠性分級(jí)目錄（2024）》

大會(huì)期間，由中國(guó)集成電路設(shè)計(jì)創(chuàng)新聯(lián)盟、上海汽車芯片工程中心及《中國(guó)集成電路》雜志社聯(lián)合編制的《國(guó)產(chǎn)車規(guī)芯片可靠性分級(jí)目錄（2024）》（以下簡(jiǎn)稱《目錄》）正式發(fā)布。《目錄》嚴(yán)格依據(jù)AEC-Q100標(biāo)準(zhǔn)，所有收錄產(chǎn)品均需通過編委會(huì)專家組的完整性評(píng)估，并按照AEC-Q測(cè)試內(nèi)容的完成率，對(duì)產(chǎn)品的可靠性測(cè)試完整性進(jìn)行分類。在此次評(píng)選中，杰華特的JWQ5103、JWQ5156、JWQ6346、JWQ5123、JWQ52993共5款汽車級(jí)芯片成功入選《目錄》，充分彰顯了公司在車規(guī)級(jí)芯片領(lǐng)域的技術(shù)實(shí)力和產(chǎn)品可靠性，為推動(dòng)國(guó)產(chǎn)汽車電子芯片的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

·完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)

杰華特自設(shè)立以來，始終堅(jiān)持自主研發(fā)模擬芯片，經(jīng)過多年的研發(fā)積累，已形成了多項(xiàng)應(yīng)用價(jià)值大、市場(chǎng)前景廣的核心技術(shù)，公司核心技術(shù)均具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，權(quán)屬清晰。公司通過專利申請(qǐng)等方式，對(duì)自身技術(shù)進(jìn)行保護(hù)，并構(gòu)筑了完整的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系，為公司的持續(xù)創(chuàng)新奠定了扎實(shí)的技術(shù)儲(chǔ)備。

杰華特嚴(yán)格遵循《中華人民共和國(guó)專利法》《中華人民共和國(guó)商標(biāo)法》及《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》等國(guó)家法律法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)，圍繞核心技術(shù)構(gòu)建了完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，該體系包括《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作手冊(cè)》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系管理制度文件》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系控制程序文件》等一系列規(guī)范性文件。公司于2018年成功通過國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》認(rèn)證，獲得知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證書，報(bào)告期內(nèi)我們通過知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系再認(rèn)證，并將持續(xù)推進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系的優(yōu)化與改進(jìn)，全面提升綜合管理能力與水平。

杰華特知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證證書

公司法務(wù)部設(shè)立了專門的專利組，全面負(fù)責(zé)專利申請(qǐng)、檢索、分析及維權(quán)等核心工作，同時(shí)涵蓋集成電路布圖設(shè)計(jì)、商標(biāo)管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)海關(guān)備案等多項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)事務(wù)，確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)機(jī)制的高效運(yùn)行。此外，公司為知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)活動(dòng)設(shè)立了專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并特別設(shè)立了知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)資金，以激勵(lì)員工自主創(chuàng)新。對(duì)于積極參與專利申請(qǐng)的員工，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)新文化的培育與發(fā)展。

杰華特企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理重點(diǎn)工作

業(yè)務(wù)導(dǎo)向：強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)與業(yè)務(wù)發(fā)展的協(xié)同

公司建立高效的研發(fā)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)作機(jī)制，確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理緊密圍繞業(yè)務(wù)需求展開。通過深化知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的戰(zhàn)略價(jià)值，使其不僅局限于保護(hù)創(chuàng)新成果，更在業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)布局方面發(fā)揮積極作用，為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值。

制度建設(shè)：完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)全生命周期管理

公司持續(xù)優(yōu)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度，建立覆蓋從知識(shí)產(chǎn)權(quán)挖掘、評(píng)審、撰寫、申請(qǐng)、維護(hù)到授權(quán)的全生命周期管理體系。通過標(biāo)準(zhǔn)化管理流程，確保知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的系統(tǒng)性和規(guī)范性，提高專利申請(qǐng)的質(zhì)量，優(yōu)化企業(yè)專利組合，形成具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)壁壘。

\otimes 內(nèi)部培訓(xùn)：增強(qiáng)員工知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)與能力

為提高全體員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)認(rèn)知水平，公司針對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理及研發(fā)人員開展定制化培訓(xùn)，涵蓋專利挖掘、技術(shù)保護(hù)、商業(yè)應(yīng)用等內(nèi)容。通過系統(tǒng)培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)，提高企業(yè)整體的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理水平，確保創(chuàng)新成果得到充分保護(hù)和合理運(yùn)用。

外部分享：提升專利工程師專業(yè)能力

公司積極參與行業(yè)交流，與外部專業(yè)機(jī)構(gòu)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)專家進(jìn)行合作，組織專利工程師參與高水平培訓(xùn)及經(jīng)驗(yàn)分享活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)行業(yè)前沿動(dòng)態(tài)和最佳實(shí)踐，拓寬專利工程師的專業(yè)視野，提升其專利分析、布局和保護(hù)能力，使專利工作更具戰(zhàn)略價(jià)值，為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展提供有力支撐。

分級(jí)分類：優(yōu)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理策略

公司制定嚴(yán)格的知識(shí)產(chǎn)權(quán)案件分級(jí)分類管理規(guī)范，對(duì)不同項(xiàng)目的專利申請(qǐng)、技術(shù)保護(hù)和商業(yè)價(jià)值進(jìn)行分層管理，并建立考核與評(píng)估體系。針對(duì)核心技術(shù)領(lǐng)域，公司重點(diǎn)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，優(yōu)化專利布局，確保技術(shù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)得到充分鞏固和利用，提高企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的精準(zhǔn)性和高效性。

杰華特始終保持知識(shí)產(chǎn)權(quán)與技術(shù)開發(fā)同步，2022年杰華特先后被認(rèn)定為浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)，報(bào)告期內(nèi)，杰華特申報(bào)的“汽車電子電源管理芯片高價(jià)值專利培育項(xiàng)目”入選浙江省第一批高價(jià)值專利培育項(xiàng)目。

同時(shí)，公司持續(xù)推進(jìn)線上專利管理系統(tǒng)的優(yōu)化升級(jí)，該系統(tǒng)涵蓋了專利提案、專利管理、專利查詢等核心功能，全面支持從專利提案到遞交及后續(xù)維護(hù)的全流程線上操作。通過系統(tǒng)化的管理，所有操作均實(shí)現(xiàn)留痕記錄，并可自主設(shè)置權(quán)限管理，有效規(guī)避專利文件泄露的風(fēng)險(xiǎn)，從而實(shí)現(xiàn)了知識(shí)產(chǎn)權(quán)的智能化管理與實(shí)時(shí)監(jiān)控。

浙江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)

國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)

杰華特專利管理系統(tǒng)

公司法務(wù)部專利組為研發(fā)部、市場(chǎng)及應(yīng)用部、技術(shù)發(fā)展部以及成都子公司、深圳子公司分別開展了專項(xiàng)的專利技術(shù)交底挖掘培訓(xùn)，有效推動(dòng)了專利技術(shù)交底數(shù)量的顯著提升。2024年，專利技術(shù)交底數(shù)量較2023年實(shí)現(xiàn)了超過 9 0 % 的增長(zhǎng)。報(bào)告期內(nèi)，杰華特及控股子公司新增專利申請(qǐng)231項(xiàng)，其中發(fā)明專利申請(qǐng)179項(xiàng)；獲得授權(quán)專利149項(xiàng)，其中發(fā)明專利126項(xiàng)，充分體現(xiàn)了杰華特在知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造與保護(hù)方面的顯著成果。

此外，我們還積極采取商標(biāo)海關(guān)備案措施，并對(duì)有出口需求的客戶進(jìn)行授權(quán)備案，以全面保護(hù)品牌形象，防范侵權(quán)行為對(duì)品牌價(jià)值造成損害，切實(shí)維護(hù)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的合法權(quán)益。

04 鏈動(dòng)未來共建可持續(xù)發(fā)展生態(tài)